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80后無養老金可領？國務院昨派出定心丸 |
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來自網絡- |
2019-07-12 09:23 |
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| 日前，有媒體報道稱“養老金2035年或將耗盡結余，‘80后’可能成為無養老金可領的第一代。”消息一出引發各方高度關注，人社部隨即給出回應：這是對養老保險制度理解不到位。對于養老保險可持續發展問題，中央高度重視，未雨綢繆，已經制定了一系列積極的、綜合的、科學的應對措施，完全能夠保證養老金的長期按時足額發放，完全能夠保證制度的健康平穩運行。 7月10日，國務院召開國務院常務會議，再次派出“定心丸”。會議要求切實做好降低社保費率工作，決定全面推開劃轉部分國有資本充實社保基金。會議指出，上半年降低社保費率政策成效顯現，企業職工基本養老保險、失業保險、工傷保險繳費減少超過1280億元。 此外，會議還確定了進一步穩外貿措施，以擴大開放助力穩增長穩就業;部署中央預算執行和其他財政收支審計查出問題整改工作。 確保養老金按時足額發放 此次國務院常務會議指出，目前我國各項社保基金運行總體平穩，能夠確保按時足額支付。上半年降低社保費率政策成效顯現，企業職工基本養老保險、失業保險、工傷保險繳費減少超過1280億元。會議要求，下一步，要圍繞必須確保社保費率降低、必須確保基本養老金按時足額發放的要求，深入企業了解政策落實情況，及時研究解決新問題，確保政策落地，不打折扣。 此前，各地養老保險企業繳費比例不一。如河北、山西、遼寧、吉林、黑龍江等11省份是20%;北京、天津、內蒙古、貴州、江蘇等16省份為19%。 此次國常會要求，要穩定繳費方式，在落實職工基本養老保險單位繳費比例不高于16%的前提下，對個別省份存在的省內費率、繳費基數標準不統一等問題，今年原則上不作政策調整。各地要切實擔起基本養老金發放主體責任，確保一戶不落。對省級統籌要穩妥推進。 上海財經大學公共經濟與管理學院教授鄭春榮接受《每日經濟新聞》記者采訪時表示，今年改革的重心在于降費率，一些省份可能存在費率高低、繳費基數不統一等問題。比如，按各自城市的社會平均工資作為繳費基數，而不是按全省平均工資，這些問題屬于省級統籌不徹底，未來可以朝著這個方向改革。 為增強社保基金可持續性，進一步夯實養老社會保障制度基礎，此次會議還決定，今年全面推開將中央和地方國有及國有控股大中型企業和金融機構的10%國有股權，劃轉至社保基金會和地方相關承接主體，并作為財務投資者，依照規定享有收益權等權利。 堅決杜絕政府部門任性花錢 國務院常務會議指出，2018年度中央預算執行和其他財政收支審計結果已于近期公布。 下一步，一要切實抓好整改。對審計查出問題，各地各部門要對號入座，按時按規定整改到位。整改結果于10月底前向國務院報告，并在向全國人大常委會報告后公開。二要強化預算公開透明和剛性約束，從體制機制入手規范預算執行，全面加強績效管理，堅決杜絕任性花錢。三要按照積極財政政策導向，在堅持政府過緊日子的同時，努力保障發展和民生急需，尤其要確保減稅降費等措施落實到位。 中國發展研究基金會項目主任、助理研究員李瑩認為，過緊日子既是當前形勢所致，也應當成為政府主動為之的結果，各級政府要深化過緊日子的認識，繼續壓減一般性支出節用裕民，同時提高財政透明度、強化外部監督來控制政府行政成本。 與此同時，還要優化財政支出結構，進一步提高政府資金效率。為此，一方面地方政府不能盲目繼續進行低效投資，大搞成本收益不理想的基建，而是應當通過全面深化改革，顯著提升地方經濟的增長效率;另一方面要盡快構建包含事前、事中、事后評估三位一體的全周期績效評價體系。 更多藍領招聘咨訊！歡迎掃描下方二維碼關注官方微信:找工作就上普工網 微信號：pg114_net 
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