本周六（3月11日），2017第一屆春季杭州高級人才招聘會在東方豪生大酒店（杭州市江干區(qū)艮山西路288號）舉辦。

    “名企”、“高薪”一直是高級人才招聘會的吸睛點，本場招聘會不但有名企、有高薪，更重要的還有專區(qū)招聘——杭州城投集團下屬20余家企業(yè)組團開辟“城投招聘專區(qū)”，推出了兩百余個崗位。

    參會企業(yè)層次高

    本場招聘會上，招聘單位的行業(yè)范圍廣，涉及金融、新能源、互聯(lián)網(wǎng)、電子等。

    參會企業(yè)層次高，上市企業(yè)有杭蕭鋼構(gòu)、宏達(dá)高科、南都電源、傳化股份、中國平安、創(chuàng)力股份、桑尼能源、亞太機電等；高新技術(shù)企業(yè)有勇電照明、亞太機電、奇匯電子提花機、桑尼能源、中節(jié)能（杭州）大地環(huán)境修復(fù)等；國有企業(yè)有杭氧集團等；市值/產(chǎn)值過億的企業(yè)有大和熱磁、元創(chuàng)新型材料等；以及一批杭州知名企業(yè)，如西泠印社、迪卡儂、工銀安盛、護童科技等。近60家企業(yè)參會，提供1500余個中高端崗位。

    崗位年薪十萬元以上
 
    參會單位提供的崗位年薪平均在10萬元以上，技術(shù)類崗位平均月薪在8000元以上，管理崗位平均年薪在12萬元以上。一批高薪崗位有，杭蕭鋼構(gòu)推出的“海外事業(yè)部總經(jīng)理”年薪80萬，“戰(zhàn)略發(fā)展部組長”年薪60-80萬，硒蓮液富硒科技有限公司“CEO”年薪50萬，藥藥好（杭州）網(wǎng)絡(luò)科技有限公司“運營總監(jiān)”年薪30-50萬，傳化智聯(lián)股份“前紡項目總經(jīng)理”年薪50萬，大和熱磁“事業(yè)部總經(jīng)理”年薪30-60萬。

    招聘崗位涵蓋中高級管理類、綜合行政類、財務(wù)審計類、藝術(shù)設(shè)計類、人力資源類、計算機軟件類、高技能/技工類等，包括常務(wù)副總、綜合管理副總、財務(wù)主管、策劃總監(jiān)、人事經(jīng)理等多個部門管理層崗位，也有軟件工程師、視覺工程師、理財規(guī)劃師等專業(yè)性強的技術(shù)型崗位。

    在招聘條件上，企業(yè)明確了求職者的專業(yè)能力及工作年限，技術(shù)型崗位要求1-3年工作經(jīng)驗，管理崗位要求5年相關(guān)工作經(jīng)驗，部分高層管理崗要求10年以上工作經(jīng)驗。

    求職者入場需要“驗證”

    杭州高級人才招聘會是杭州人才市場專門為中高級人才開設(shè)的專場招聘會，規(guī)模之大、層次之高列浙江省之首。大會立足杭州，面向海內(nèi)外，為各類企業(yè)提供優(yōu)秀平臺，助其廣納賢才。由于本次招聘會的特殊性，主辦方特設(shè)驗證處，每位進場求職者需要“驗明正身”，只有符合條件的，才能憑證入場。

    求職者只有符合下列求職條件之一的，才能進場：中高級經(jīng)營管理或部門經(jīng)理職位任職經(jīng)歷；擁有中高級專業(yè)技術(shù)職稱；碩士及以上學(xué)歷畢業(yè)生或具有四年以上工作經(jīng)驗的本科畢業(yè)生；優(yōu)秀IT人才；留學(xué)回國人員；高級技工；擁有注冊會計師、注冊審計師、注冊稅務(wù)師、注冊建筑師、注冊資產(chǎn)評估師、注冊結(jié)構(gòu)工程師、律師等證書的執(zhí)業(yè)資格人才；有特殊專長的其他各類人才等。

   城投集團開春
   最大規(guī)模的一次招聘
 
    杭州市城市建設(shè)投資集團有限公司是有杭州市政府出資的國有獨資企業(yè)，現(xiàn)有近4萬名干部員工、資產(chǎn)總量800多億元的巨型企業(yè)航母。在本次招聘會上，城投集團拉開了今年招聘的序幕，22家企業(yè)組團開設(shè)“城投招聘專區(qū)”，提供200余個中高端崗位，這也是集團今年開春最大的一次招聘。

    22家參會單位涉及公共交通、城市供排水、供氣、房地產(chǎn)開發(fā)、市政工程、建筑工程、科研設(shè)計等7個類別。招聘崗位覆蓋多個層面，有企業(yè)副總、工程管理、項目總監(jiān)、投資部總監(jiān)、人力資源總經(jīng)理等，也有專業(yè)工作人員，如暖通技術(shù)員、行政文秘、預(yù)決算員、宣傳文秘、法務(wù)專員、材料采購等。