本周五下午，蕭山信息港小鎮(zhèn)將有一場大型招聘會(huì)開幕。掛號(hào)網(wǎng)、八戒印刷、網(wǎng)盛數(shù)新、金服網(wǎng)絡(luò)、映創(chuàng)科技等300余家企業(yè)將提供3000余個(gè)就業(yè)崗位。

    其中，需求量最大的兩大崗位是技術(shù)類和銷售類，分別達(dá)到800余個(gè)和600余個(gè)，其他崗位還包括管理類、網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營、市場營銷、物流、運(yùn)營、設(shè)計(jì)、財(cái)務(wù)、行政辦公等。

    招聘會(huì)從本周五下午開始一直持續(xù)到周六晚上。今年的招聘會(huì)，除了求職，還可以參加交友會(huì)、車展，聆聽國家級(jí)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)樓塔細(xì)十番的古韻表演。

    招聘會(huì)地點(diǎn)在蕭山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)啟迪路198號(hào)杭州灣信息港內(nèi)，可乘地鐵二號(hào)線至建設(shè)三路站下，再換乘公交或公共自行車抵達(dá)。

    江干 8000余個(gè)崗位虛席以待

    本月，江干招聘會(huì)扎堆。

    2月24日，周五，這天將舉辦江干區(qū)春季人力資源交流會(huì)，位置在錢潮路12號(hào)的江干區(qū)體育中心南門雕塑廣場。

    交流會(huì)共吸引了包括深圳華聯(lián)物業(yè)有限公司杭州分公司、杭州國際博覽中心、德邦保安服務(wù)有限公司等，涉及酒店餐廳、大型商超、快遞物流、電子科技等各行各業(yè)，推出就業(yè)崗位8000余個(gè)。

    據(jù)了解，熱門崗位還是服務(wù)、銷售和管理類。

    值得一提的是，用工條件進(jìn)一步放寬，大部分企業(yè)放寬了年齡、學(xué)歷限制，年齡不限、學(xué)歷不限的工作崗位也不少，給大家更多機(jī)會(huì)。

    2月25日，周六上午，是場中高端人才見面會(huì)，地址是錢潮路369號(hào)的智谷國家級(jí)人力資源產(chǎn)業(yè)園內(nèi)，有杭鍋集團(tuán)、巨星科技、華僑財(cái)富、海明實(shí)業(yè)等多家重量級(jí)企業(yè)將參加。

    “這也是繼2月19日首場中高端人才見面會(huì)后，第二次舉辦中高端人才招聘會(huì)。”江干區(qū)人力社保局人才開發(fā)科科長沈全綱說，通過電子邀約、手機(jī)選崗、智能排號(hào)、獨(dú)立面試、封閉洽談等環(huán)節(jié)，為中高端人才打造貼心的“一站式”見面服務(wù)。

    與人才市場招聘不同，中高端人才見面會(huì)采取“雙定向邀約”，即招聘企業(yè)、應(yīng)聘人才都為定向邀約，在做好重點(diǎn)招聘企業(yè)選取的同時(shí)，對(duì)符合崗位要求的應(yīng)聘人才進(jìn)行邀約，以此提高人才聘用的成功率。

    19日，該區(qū)首場見面會(huì)就很成功，1000余名通過智谷內(nèi)獵頭公司、人力資源服務(wù)行業(yè)定向邀約的中高端人才來到現(xiàn)場，參與見面會(huì)。

    “這樣的形式，企業(yè)非常歡迎。一方面對(duì)應(yīng)聘者可以更加精準(zhǔn)快速地了解，同時(shí)，‘一對(duì)一面聊’更能深入了解他的訴求。”西子聯(lián)合負(fù)責(zé)招聘的紀(jì)先生說。

    上周日的見面會(huì)上，江干區(qū)內(nèi)包括中天控股、西子聯(lián)合、萬事利、北京銀行等36家重點(diǎn)企事業(yè)單位拋出“繡球”，平均年薪15萬元以上。其中中天控股的一個(gè)高級(jí)管理崗位，更是開出了120萬元的超高年薪。

    高薪，自然有高門檻。

    據(jù)了解，江干中高端人才交流會(huì)，100%的職位要求大學(xué)學(xué)歷或中級(jí)技工以上，20%的要求研究生以上學(xué)歷，而40%以上需要3年以上的工作經(jīng)驗(yàn)。

    大江東 人力資源公司常駐人才市場
    今年，大江東產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)把開春后的首場招聘會(huì)開到了家門口——上周六，大江東2017春季招聘會(huì)在大江東人才市場熱鬧開鑼。110家企業(yè)帶著4500余個(gè)崗位前來招兵買馬。

    作為主攻先進(jìn)裝備制造產(chǎn)業(yè)的省級(jí)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)，此次招聘會(huì)中，新松機(jī)器人、百邁生物等以技術(shù)為核心的科技企業(yè)給出的不少相關(guān)高端技能人才崗位，不斷為大江東吸納更多的高端人才。

    除了面對(duì)面的招聘洽談，在大江東人才市場內(nèi)還有長期駐點(diǎn)的9家人力資源公司，為應(yīng)聘者和企業(yè)提供“第二舞臺(tái)”。